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KARRIERE BEI BP - WAS WIR BIETEN

BP bietet als inhabergeführtes Familienunternehmen Transparenz und flache Hierarchien. Die Übernahme von Verantwortung, unternehmerisches Denken und Handeln spielen eine wichtige Rolle. Dafür bieten wir anspruchsvolle Aufgaben, Verantwortung und Gestaltungsspielräume. Und weil Lernen ein fortwährender Prozess ist, bieten wir unseren Mitarbeiter*innen zusätzlich ein breit gefächertes Entwicklungsangebot.

Erasmus Plus in deiner Ausbildung

Alle BP Auszubildenden zum Industriekaufmann/-zur Industriekauffrau, ohne duales Studium, verbringen im zweiten Lehrjahr einen Auslandsaufenthalt bei einem unserer Kunden oder Lieferanten in Europa.

Duales Studium während der Ausbildung

BP bietet dir die Möglichkeit, während der Ausbildung zum Industriekaufmann/-zur Industriekauffrau ein Studium Business Administration (B.A.) an der FOM in Kooperation mit dem Deutzer Berufskolleg zu absolvieren. BP übernimmt deine kompletten Studiengebühren.

Studium neben dem Job

Hast du Lust auf ein Studium neben deinem Job? BP bietet dir die Möglichkeit, neben deinem Job ein Studium an einer Hochschule deiner Wahl zu absolvieren. Dabei wirst du nicht nur finanziell unterstützt, sondern bekommst auch fünf bezahlte Prüfungsurlaubstage.

Fit für den Job

BP kooperiert mit Urban Sports und übernimmt die vollen monatlichen Kosten deines Mitgliedsbeitrags. Unter der Marke Urban Sports Club ist das mit Abstand größte Sport- und Wellnessangebot Europas entstanden.

Du kannst mit deiner Urban Sports Club-Mitgliedschaft über 50 Sportarten bei mehr als 7.000 Partnerstandorten nutzen.

TALINGO EAP

TALINGO EAP ist eine externe Mitarbeiter*innenberatung im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Die Experten und Expertinnen von TALINGO EAP unterstützen und begleiten dich im Lösungsprozess aller denkbaren kleinen und großen Anliegen und Belastungen im beruflichen, privaten und psychologisch gesundheitlichen Bereich. Das Angebot gilt auch für im Haushalt lebende Familienangehörige.

Langzeitkonten

BP bietet seinen Mitarbeiter*innen in Deutschland die Möglichkeit auf einem Langzeitkonto Gehaltsbestandteile steuer- und sozialversicherungsfrei anzusparen, um diese für die Finanzierung einer Freistellungsphase zu verwenden.

Als Freistellungszwecke kommen Sabbaticals, ruhestandsnahe Voll- und Teilfreistellung und befristete Teilzeit in Frage.

Mitarbeiter*innen schulen Mitarbeiter*innen

Wir bei BP legen viel Wert darauf, dass alle Mitarbeiter*innen über ihren eigenen Tellerrand hinaus schauen und Wissen und Kenntnisse in den verschiedensten Bereichen erlangen und ausbauen. Dafür bieten wir ein breites hausinternes Angebot an regelmäßigen Schulungen zu Themen, die uns bei BP bewegen.

Arbeitsplatzwechsel auf Zeit

Perspektivenwechsel, eigene Fähigkeiten in einem anderen Bereich einsetzen – dafür bietet BP einen Arbeitsplatzwechsel auf Zeit an, z. B. vom Kundenservice ins Marketing. Ein Angebot, das von den Mitarbeiter*innen geschätzt und genutzt wird.

Dienstrad-Leasing

Für die Umwelt und die Gesundheit der Mitarbeiter bietet BP® die Möglichkeit bis zu 2 Diensträder pro Mitarbeiter zur freien Nutzung zu leasen. 
BP® gewährt zusätzlich 15% Arbeitgeberzuschuss auf die Gesamtleasingrate.

Jobticket

BP® bietet seinen Beschäftigten das „Deutschlandticket als Jobticket“ mit Arbeitgeberzuschuss zum Sonderpreis an und schafft damit einen Anreiz für die umweltfreundliche Mobilität.

UND WAS GENAU?

Erasmus Plus in deiner Ausbildung

Alle BP Auszubildenden zum Industriekaufmann/-zur Industriekauffrau, ohne duales Studium, verbringen im zweiten Lehrjahr einen Auslandsaufenthalt bei einem unserer Kunden oder Lieferanten in Europa.

Dabei erweiterst du nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern sammelst auch wichtige Erfahrungen für dein weiteres Berufsleben.

Duales Studium während der Ausbildung

BP bietet dir die Möglichkeit, während der Ausbildung zum Industriekaufmann/-zur Industriekauffrau ein Studium Business Administration (B.A.) an der FOM in Kooperation mit dem Deutzer Berufskolleg zu absolvieren.

BP übernimmt deine kompletten Studiengebühren.

Studium neben dem Job

Hast du Lust auf ein Studium neben deinem Job?
BP bietet dir die Möglichkeit, neben deinem Job ein Studium an einer Hochschule Deiner Wahl zu absolvieren.

Dabei wirst du nicht nur finanziell unterstützt, sondern bekommst auch fünf bezahlte Prüfungsurlaubstage.

Fit für den Job

BP kooperiert mit Urban Sports und übernimmt die vollen monatlichen Kosten deines Mitgliedsbeitrags. Unter der Marke Urban Sports Club ist das mit Abstand größte Sport- und Wellnessangebot Europas entstanden.

Du kannst mit deiner Urban Sports Club-Mitgliedschaft über 50 Sportarten bei mehr als 7.000 Partnerstandorten nutzen.

TALINGO EAP

Externe Mitarbeiter*innenberatung im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Die Beschäftigten eines Unternehmens machen den Unterschied. Deswegen kooperiert BP mit den Berater*innen von TALINGO EAP, einer externe Mitarbeiter*innenberatung.

Sie unterstützen und begleiten dich im Lösungsprozess aller denkbaren kleinen und großen Anliegen und Belastungen im beruflichen, privaten und psychologisch gesundheitlichen Bereich. Auch für im Haushalt lebende Familienangehörige.

Langzeitkonten

BP bietet seinen Mitarbeiter*innen in Deutschland die Möglichkeit auf einem Langzeitkonto Gehaltsbestandteile steuer- und sozialversicherungsfrei anzusparen, um diese für die Finanzierung einer Freistellungsphase zu verwenden.

Als Freistellungszwecke kommen Sabbaticals, ruhestandsnahe Voll- und Teilfreistellung und befristete Teilzeit in Frage.

Mitarbeiter*innen schulen Mitarbeiter*innen

Wir bei BP legen viel Wert darauf, dass alle Mitarbeiter*innen über ihren eigenen Tellerrand hinaus schauen und Wissen und Kenntnisse  in den verschiedensten Bereichen erlangen und ausbauen. Dafür bieten wir ein breites hausinternes Angebot an regelmäßigen Schulungen zu Themen, die uns bei BP bewegen.

Arbeitsplatzwechsel auf Zeit

Perspektivenwechsel, eigene Fähigkeiten in einem anderen Bereich einsetzen – dafür bietet BP einen Arbeitsplatzwechsel auf Zeit an, z. B. vom Kundenservice ins Marketing.

Ein Angebot, das von den Mitarbeiter*innen geschätzt und genutzt wird.

Dienstrad-Leasing

Für die Umwelt und die Gesundheit der Mitarbeiter bietet BP die Möglichkeit bis zu 2 Diensträder pro Mitarbeiter zur freien Nutzung zu leasen. BP gewährt zusätzlich 15% Arbeitgeberzuschuss auf die Gesamtleasingrate.

Lage

Die BP Büros sind fußläufig vom Kölner Hauptbahnhof und dem Kölner Dom zu erreichen. So ist BP sowohl von der Stadt als auch vom Umland schnell und bequem erreichbar. 

Wir bieten dir auch an, uns an den Kosten für dein Jobticket zu beteiligen. Im direkten Umfeld des Unternehmens findest du zahlreiche Bistros, Restaurants und Cafés für deine Pause – oder treffe deine Kolleg*innen im Pausenraum.

Dein Start bei BP

Offene Stellen
Du suchst eine neue Herausforderung? Du willst dich beruflich umorientieren? Du willst eine Ausbildung machen, die abwechslungsreich und international ausgerichtet ist? Dann bist du bei uns genau richtig. Hier findest du unsere aktuellen offenen Stellen. Wenn du Teil des BP Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Offene Stellen anschauen

GEMEINSAM BP ERLEBEN AUF FIRMENEVENTS

BP® Mitarbeiter*innen stellen ihre Arbeit vor

Menschen bei BP

Mein Job in der Beschaffung lässt mich von Köln aus in die Welt horchen – Als Global Player in der Beschaffung stehen wir immer in Kontakt mit unseren internationalen Partnern, was meine ganze Arbeit unheimlich spannend macht. Und nach der Arbeit geht’s oft noch mit den Kollegen und Kolleginnen zum Sport.
Andreas, Beschaffung
Bei BP habe ich die Freiheit und Möglichkeit im Team kreative Ideen und anspruchsvolle Projekte zu erarbeiten, umzusetzen und Erfolge zu erzielen. Jeder Tag ist mein Job aufs Neue spannend und ich kann mit Lust, Leidenschaft, Engagement und einem motivierten Team an den Zielen des Unternehmens arbeiten.
Carla, Chief Marketing Officer (CMO)
Nach meinem Praktikum bei BP habe ich nun die Chance bekommen, meine Ausbildung als Industriekaufmann zu machen. Ich habe mich hier direkt wohlgefühlt, denn alle Kolleg*innen haben mich super aufgenommen. Die Ausbildung ist total abwechslungsreich, weil wir Azubis alle Abteilungen besuchen und auch für einen Monat ins Ausland gehen. Alles in allem: Daumen hoch!
Mohammad, Fertigungsplanung & -steuerung
Ich habe als junge Frau bei Vetra angefangen, da gab es noch nicht viele Firmen in Mateur. Jetzt gibt es viele neue Firmen schon nicht mehr. Aber Vetra ist immer noch da. Viele Kolleginnen sind ebenfalls schon länger als 20 Jahre bei Vetra. Wir sind wie eine große Familie.
Latifa, Zuschnitt BP Produktionsbetrieb Vetra, Tunesien
Bei Vetra gefällt mir, dass ich – anders als bei anderen Firmen – nicht immer das Gleiche arbeiten muss.
Abderazzak, Näherei BP Produktionsbetrieb Vetra, Tunesien

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